
本课程旨在帮助医药企业及营销团队打破“带金销售”的路径依赖,重塑“产品型医药代表”的职业认知。课程全面解读“两高司法解释二”与《医药代表管理办法》的核心条款,运用价值营销“四轮驱动”模型与CIS-Promotion金三角模型,帮助学员在严监管时代找准合规营销的生存与发展之道。
一、课程背景
2026年4月10日,“两高”发布《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释(二)》,自5月1日起施行。这标志着医疗领域反腐从行政监管迈入刑事全域严惩的新阶段。
过去三十年间,靠侥幸捡漏钻政策空子、靠给付回扣赚取人脉关系的时代已经一去不复返。面对严峻的行业大洗牌,企业不仅面临着发展战略、规模、人才等维度的“焦虑症“,一线的推广团队也遭遇了空前的职业危机。然而,无论医药产业政策如何演变,药物永远需要与医疗相链接,而连接的桥梁就在于基于合规的专业化推广。
二、课程目标
本课程旨在帮助医药企业及营销团队打破“带金销售”的路径依赖,重塑“产品型医药代表”的职业认知,运用“价值营销”与“CIS-Promotion金三角模型”,在严监管时代找准合规营销的生存与发展之道。
三、课程大纲
模块一:利剑高悬——刑法升级下的医药反腐新常态
主旨:打破侥幸心理,全面剖析“两高”新规对医药行业的颠覆性影响,树立刚性合规底线,疏解行业变革带来的“焦虑症”。
1.1 终结“双轨制”:公私主体的平等刑事规制
• 非公职与公职人员职务犯罪量刑尺度的全面统一
• 入罪门槛大幅下调对民营医药主体的深远影响
1.2 精准打击:医疗领域行贿的从重处罚
• 单位行贿与对单位行贿数额标准的全面补齐。
• “向3人以上行贿”情节的致命性:传统“小额多次”带金销售模式的全面失效。
1.3 全链穿透:从“个人背锅”到“核心追责”
• 单位行贿与个人行贿的界分新规:击穿企业责任隔离层。
• 企业实控人、管理层与一线代表的全链条连带风险。
1.4 封堵灰产:新型隐性腐败的定罪规则
• “远期利益”入刑:股票、股权等预期收益的界定。
• “雅贿”与斡旋受贿:学术赞助与礼品往来的避罪空间清零。
1.5 破除“捡漏”心理:疏解医药营销的“政策焦虑症”
• 追政策追的是趋势:不在药政上迷茫,只在合规上抓紧。
• 告别“政策性增长”陷阱,确立合规为企业持续经营的生命线和底线。
模块二:思维破局——从“关系营销”到“专业化推广”的必然跨越
主旨:引导学员反思传统销售模式的失效原因,重新定义医药代表的职业属性,明确合规常态下只有价值营销才能赢得持久信任。
2.1 医药营销的社会价值与技术转化本质
• 澄清行业偏见:为什么好药也离不开专业营销?
• 营销的“技术转化”功能:连接研发端(产品特性)与临床端(患者需求)的关键纽带。
2.2 伪学术推广的困境分析
• 为何客户参会意愿低、学术理念不被采纳。
• 自讲自话的“表演式”推广为何导致“油水分离”。
2.3 关键认知大转身:你是“品种型”还是“产品型”代表?
• 医药代表(MR)的真实定义:医药学知识的宣讲者,弥补临床信息不对称的专家。
• 认知的鸿沟:“品种型”盯着利润空间与政策;“产品型”聚焦目标人群与临床价值。
• 终极目标跨越:不是要证明产品是完美的,而是让产品得到完美地使用。
2.4 重新定义推广:CIS-Promotion金三角模型
• 专业化分工与价值交换的协作本质。
• 驱动体系构建:合规(Compliance)、诚信(Integrity)、专业(Speciality)协同运作机制。
模块三:实战重塑——价值营销“四轮驱动”落地策略
主旨:结合客户购买的四个心理阶段,融入CIS专业化推广的核心价值观,传授合规、专业的学术沟通实战技巧。
3.1 兴趣期望阶段:引导期望与制造差距
• 推广的前提:永远不是“你向医生做某件事”,而是“你为医生做某件事”。
• 深度调研:把握客户治疗现状与理想状态的差距,探寻真实的临床需求。
• 沟通策略:运用战术话术提升改变诊疗现状的迫切性。
3.2 需求界定阶段:深度链接与共建方案
• 识别客户关注点与优先选择背后的逻辑支撑。
• 链接产品优势与客户治疗理念:从“我要卖”到共同参与探讨用药方案。
3.3 选择确认阶段:激发动机与达成“共识”
• 转变博弈思维:推广活动中永远没有单方面的“成交”,只有与医生的“共识”。
• 提供正当性理由,满足关键人的社会认同需求。
• 医、患、企三方共赢的价值呈现路径。
3.4 体验评估阶段:改善体验与持久信任
• 售前证明与售后兑现:客观传递不良反应与处理方法,承担售后服务责任。
• 建立信任壁垒:单位时间的诚信度决定长远成功的基石。
模块四:精准掌控——客户行为测量与销售机会管理
主旨: 从“依品种谋生”向“靠管理发展”转型。引入高阶量化管理工具,将模糊的“客情关系”和“产品认可”转化为清晰的数据指标体系。
4.1 关系评估的科学化:“态度指标”解析
• 摒弃经验主义:吃饭、闲聊、表面客套为何不是判断客情关系的试金石?• 沟通滤网与信任度:确立以“有效信息沟通与分享机制”为核心的测量逻辑。
• 客户关系的科学层级划分与精准界定技术。
4.2 认可评估的显性化:“信心指标”解析
• 承诺一致原理与承诺场合原理在医药专业推广中的深度应用。
• 突破隐性认同:如何构建评估客户对产品临床价值认同程度的测试模型。
4.3 资源配置与业务盘点:“销售机会管理矩阵”
• 绘制态度与信心双维度矩阵图,全面扫描辖区客户质量。
• 矩阵决策:精准锁定优先发展方阵,告别资源盲目投放。
• 团队赋能:管理者如何利用矩阵工具构建内部“精准深度培养与帮扶机制”,化解人才队伍建设焦虑。
四、核心价值
本次培训帮助学员系统掌握新规下的合规底线与转型路径,用1天时间深度聚焦四大维度,既能看懂政策背后的监管逻辑与执法趋势,又能将合规要求转化为日常工作的具体方法。
知底线:全面解读《解释(二)》核心条款,理解“伪合规”的刑事风险
转思维:认识药品营销的本质是“技术转化”与“信息服务”,完成思维跨越
精技能:掌握价值营销“四轮驱动”模型与CIS专业化推广原则
拿结果:建立客户行为测量与销售机会管理体系,实现精准资源分配
五、主讲专家
邹晓徽(徐长卿)
生物工程专业出身、MBA、工商管理哲学博士、策略创新管理专家、合规行为改善与绩效管理专家。《医药经济报》专栏作者,资深的临床产品推广行为教练,国内医药代表职业化培训第一人,CIS专业化推广模型的提出者。
有《做医生信赖的医药代表--药品合规推广的方法与工具》《这么销售才合规》等专著。在医药行业战略转型、组织升级、合规体系建设与销售团队能力重塑等领域,形成了系统性、方法论化的研究与实践体系。
六、培训安排
教学方法:理论讲解、小组讨论、案例分析
培训时长:1-2天
开班条件:公开课15人即可开班,未满则延期但不退费;企业内训每场限定60人以内。
培训形式:公开课或企业内部培训
培训收费:公开课2980元/天;企业内训39800元/两天(内训颁发培训证书)
培训时间:6月6日将在广州开启首场公开课
培训地点:广东省广州市越秀区东风东路774号广东外贸大厦B座3楼
| 场次 | 日期 | 城市 |
| 第1场 | 6月6日 | 广州 |
| 第2场 | 6月12日 | 北京 |
| 第3场 | 6月26日 | 上海 |
| 第4场 | 6月30日 | 成都 |
七、受众群体
企业负责人/高管:明确全链条穿透式追责的刑事风险,疏解企业发展焦虑,重构合规管理体系与战略发展主方向。
大区/区域经理:转变团队管理思路,从“依品种谋生”向“靠专业管理发展”转型,提升人才梯队培养能力。摒弃“品种型”推销惯性,建立“产品型”代表认知,掌握合规环境下的价值传递与客户行为管理核心工具。
八、专家观点
新版《医药代表管理办法》深度解读:九大灵魂拷问探寻行业合规破局之道
【独家见解】告别旧模式 拥抱新未来——论新规下医药代表的转型与未来之路